Фотоконкурс ITF: Робота очима транспортників

ITF заснувала конкурс та приз у галузі фотографії, який покликаний продемонструвати складну, але потрібну роботу мільйонів транспортників у всьому світі: їх досягнення та проблеми.

Багато моряків, яких об'єднує ПРМТУ, не лише професіонали своєї справи, а й талановиті люди. У наших соцмережах, друкованих виданнях ми постійно публікуємо авторські фотографії наших моряків, надіслані нам з усіх куточків світу.

Запрошуємо українських моряків долучитися до конкурсу.

- Участь у конкурсі безкоштовна.

- Заявки приймаються від усіх транспортників віком від 18 років.

- Прийом закінчується 30 квітня 2022 опівдні за центральноєвропейським часом.

Переможець отримає 2000 фунтів стерлінгів, за друге місце передбачено 1000 фунтів стерлінгів, за третє – 500, а автори ще 5 високо оцінених фотографій отримають по 200 фунтів стерлінгів.

Вимоги до фото:

- кожен учасник може надати максимально три фото,

- вони можуть бути будь-якими – від портрету до загального плану, включаючи аерозйомку та пейзажі,

- головне – гарна якість, це буде потрібно ITF для подальшого друку,

- якщо на фото зображені інші люди, від них має бути згодна на використання знімків.

Взяти участь у конкурсі можна за посиланням: https://www.itfglobal.org/en/photoprize

Імена переможців будуть названі у травні 2022 року на офіційному сайті ITF.

Більше новин з тегом #ITF

Зустрічі в Литві: підтримка українських курсантів

Цього тижня Профспілка проводить зустрічі з курсантами Херсонської державної морської академії, які паралельно навчаються у Литовській морській академії.

Шокуюча статистика залишення моряків у 2024 році

За новими даними Міжнародної федерації транспортників (ITF), у 2024 році кількість залишених судновласниками моряків зросла на 87% порівняно з попереднім роком.

Опитування ITF

Ваш голос має значення!

Залишення моряків: як вчасно розпізнати проблему та отримати допомогу

Залишення екіпажів — це ситуація, коли судновласник або оператор судна припиняє виконувати свої зобов'язання перед моряками та односторонньо розриває будь-які зв’язки зі своїми працівниками.

Дякуємо за звернення!